header

Wil jij weten hoe het eraan toe gaat op de HR-afdeling in een dynamische en grote horecagroep Ron Blaauw? Heb jij een studie in de richting van Human Resource Management, Hotelschool, MER of een verwante opleiding afgerond? Dan heeft deze horecagroep een uitdagende en ideale plek voor jou!

Het leuke, veelzijdige en dynamische horecabedrijf van meester-kok en vooruitstrevend ondernemer Ron Blaauw bestaat uit meerdere Ron Gastrobars met ieder zijn eigen identiteit in Amsterdam en omgeving. Daarnaast een kookstudio, caterings op evenement- of privé-locaties en een eigen college. Dit alles wordt ondersteund door een support office, waaronder de HR-afdeling. De afgelopen jaren is het een snelgroeiend bedrijf geworden waar de HR-ontwikkeling een belangrijke rol speelt. De afdeling bestaat uit twee collega’s, een stagiair en waar jij als HR-coördinator meewerkt op gebied van dagelijkse werkzaamheden, werving & selectie en optimaliseren van de HR-processen. De focus van de afdeling ligt op het creëren van medewerkersbetrokkenheid en een fijne werkomgeving; dat resulteert in blije medewerkers die zich willen blijven ontwikkelen.

Wat ga je doen?
Er is een brede rol die je kunt vervullen in het team van HR op het gebied van dagelijkse werkzaamheden en projecten, de in-, door- en uitstroom van de medewerkers. In een gemiddelde werkweek houd jij je vooral bezig met:

Het eerste selectieproces van sollicitanten tot het verzorgen van inschrijvingen en de juiste introductie van de aangenomen nieuwe medewerkers.

  • Ondersteuning bieden, actief en creatief meedenken over verbetering van alle denkbare HR- processen en administratieve verwerking.
  • Het organiseren van personeelsevenementen.
  • Contactpersoon voor mbo/hbo scholen.
  • Updaten van het personeelssysteem.
  • Opstellen en verbeteren van vacatureteksten.
  • Controle van de urenregistratie.
  • Durf jij deze verantwoordelijkheid aan? Dan kunnen wij dit met een gerust hart aan jou overlaten.

Gewenst profiel als HR-coördinator:

  • Je bent assertief, flexibel, stressbestendig en vooral positief.
  • Goede communicatieve vaardigheden, zowel in woord als schrift.
  • Nauwkeurig, integer en gaat zeer secuur om met persoonsinformatie.
  • Je werkt zelfstandig in zowel teamverband als alleen.
  • Je weet goed te organiseren en plannen.
  • Affiniteit met horeca is een pré.

Wat bieden wij jou?
Een uitdagende en afwisselende omgeving, waarbij er veel mogelijkheden zijn om zelf invulling te geven aan je functie, leerproces, werkzaamheden. Wij bieden jou deel uit te maken van een team waar we samen sterk staan en met gegarandeerd persoonlijke groei. We zoeken iedere dag naar verbetering en uitbreiding van HR-processen, plus snelle implementatie bij de verschillende restaurants en afdelingen. Dit levert steeds leuke, complexe en leerzame activiteiten op!

Het is een jong en gedreven team in een informele werksfeer. Ook zijn er mogelijkheden voor gezellig sporten samen met collega’s en heerlijk genieten in onze restaurants met een interessante korting.

Werken bij een horecagroep met afwisselende werkzaamheden en leerzame activiteiten, dan is dit de werkomgeving voor jou! Interesse? Dan ontvangen we graag jouw sollicitatie.
Stuur je CV en motivatie naar pz@rongastrobar.nl.

LAAT HIER JE GEGEVENS ACHTER

Wij nemen dan contact met je op.